社員が私たちを定義する

私たちのビジネスに関わるすべての人が、健康で幸せになり、自分自身よりも大きな方法で継続的な成長と改善に集中できるよう、努力しています。


コラボレーションの文化

社員は役職や勤続年数に関係なく、会社が成長し進化するために、自分の考えやアイデアを共有することが奨励されています。他の組織と同様、役職、マネージャー、副社長、業績評価などがありますが、私たちは会社を何よりも家族に近い存在だと考えています。この精神は私たちのリーダーである姉弟ミッシェル・カルベラーとジェフ・クレスウェルから始まります。


幸せと健康は成功の証し

社員の22%が10年以上、さらに41%が5年以上在籍しています。協力し合う文化や共有する福利厚生が、高い満足度と定着率に貢献しているのです。



「従業員への配慮は、息をするのと同じくらい簡単です。それは自然なことです。なぜなら、それは愛から生まれたものだからです。

- Klean Co-Owner Michelle Kalberer